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Effektiver Stundensatz für Freiberufler

Stundensatz für Freiberufler, der ein Einkommensziel, Ausgaben und Steuern auf die abrechenbaren Stunden abdeckt.

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Eingabewerte

Jährliches Einkommensziel ($)

Steuersatz (%)

Jährliche Ausgaben ($)

Wöchentliche Arbeitsstunden

Anteil der abrechenbaren Stunden (%)

Arbeitswochen pro Jahr

Steuerbasisannahme

Geben Sie Ihre Arbeitswochen pro Jahr, Ihre wöchentlichen Arbeitsstunden (ungleich null) und Ihren abrechenbaren Anteil (ungleich null) ein. Alle Angaben sind anpassbare Planungsannahmen.

Die Ergebnisse werden während der Eingabe aktualisiert. Es gibt keine Berechnen-Schaltfläche. Alle Berechnungen werden lokal in Ihrem Browser ausgeführt.

Ergebnis

—

Abrechnungsfähige Stunden/Jahr: —Benötigter Umsatz: —

—

Abbauen

Menge	Wert
Betrag geteilt durch den einbehaltenen Anteil	—
Einbehaltener Anteil nach Abzug der Steuern	—
Abrechnungsfähige Stunden pro Jahr	—
Benötigter Umsatz vor Steuern	—
Erforderlicher Stundensatz	—

Bei Bruttoerlösbesteuerung: Erlös × (1 − Steuersatz) − Aufwendungen = Zielerlös. Bei Gewinnbesteuerung: (Erlöse − Aufwendungen) × (1 − Steuersatz) = Zielerlös. Die gewählte Basis ist eine Annahme, keine Steuervorschrift.

Formel

Billable hours = weekly hours × working weeks × billable fraction Gross-basis revenue = (income target + expenses)/(1 − tax rate) Profit-basis revenue = income target/(1 − tax rate) + expenses Hourly rate = required revenue/billable hours

Es gibt keine Untergrenze für den einbehaltenen Anteil. Ein Steuersatz von 100% liegt außerhalb dieses Modells.

Durchgerechnetes Beispiel

Bei der standardmäßigen Bruttoumsatzsteuerbasis: Zielwert 240,000 + Ausgaben 30,000 = 270,000. Dividiert durch 0.8 ergibt sich der Umsatz 337,500. Abrechenbare Stunden = 40 × 48 × 0.6 = 1,152. Erforderlicher Stundensatz = 337,500 / 1,152 = 292.96875 pro Stunde.

Die Wahl der Gewinnsteuerbasis ändert dasselbe Beispiel zu Umsatz 330,000 und einem erforderlichen Stundensatz von 286.458333333. Dies verdeutlicht, warum die Steuerbasisannahme relevant ist.

Anwendungsbereich und Grenzen

Dies ist ein Planungsmodell mit einem effektiven Steuersatz und einer anpassbaren Annahme für das Arbeitsjahr. Es berücksichtigt keine Steuerklassen, Sozialabgaben, Abzüge oder lokale Regelungen. Prüfen Sie, welche Ausgaben gegebenenfalls Ihre tatsächliche Steuerbemessungsgrundlage reduzieren.

Unbezahlte Verwaltungs-, Marketing-, Urlaubs- und Ausfallzeiten müssen in Ihren Arbeitswochen bzw. Ihrem Anteil am abrechenbaren Umsatz berücksichtigt werden. Der geforderte Stundensatz ist ein Break-Even-Ziel für Ihre Annahmen, keine Empfehlung für einen marktgerechten Stundensatz.

Formelversion: 878ace17e7fa · Beispiel geprüft: 2026-10-31

FAQ

Warum zwei Steuerbemessungsgrundlagen? Ausgaben können in Ihrer konkreten Situation abzugsfähig sein oder nicht. Die Wahl ändert die Berechnungsgrundlage; sie bestimmt nicht die rechtliche Abzugsfähigkeit.

Warum 48 Wochen? Dies ist ein anpassbares Beispiel, das Urlaubstage berücksichtigt. Ersetzen Sie es durch Ihr realistisches Arbeitsjahr.

Was passiert, wenn die abrechenbare Zeit null ist? Kein endlicher Stundensatz kann ohne abrechenbare Stunden ein positives Jahresziel erreichen.